外籍雇工相关规定

2007-09-21 03:27 文章来源：驻阿尔及利亚经商参处

文章类型：原创内容分类：政策

　　阿尔及利亚法律规定，雇主在缺乏生产或项目需要的本地熟练工人时，可以雇用外籍工人，一般来说，雇用的外籍工人必须是技术工种。雇用外籍工人时，需向地方劳动部门提交申请获得外籍劳务指标，办理签证还需经过劳动就业部和外交部批准，手续较为复杂。外籍工人入境后，需办理劳动证，劳动证有效期两年，可延期；另外，还应向当地警局申请办理居住证。
　　在阿外国企业雇用外籍工人时所征工资收入税分以下两种情况：未在阿常驻的外国企业，在给其外籍员工发放工资时应扣除所得税，一般为20%；在阿正式注册或常驻的外国企业，一律按照当地工资收入所得税规定从其员工工资扣缴税收。
　　社会保险方面，外籍员工一律享受当地的保险（有国际协议另外规定的除外），企业必须按规定为外籍员工办理各类保险。
　　外籍员工的工资纳税后可以汇出，需向当地劳动部门提交申请，但目前较多的情况是承包工程合同下的外籍员工，工资发放、流动均按照合同规定执行。